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事故车残值卖给修理厂怎么签合同-法律知识|
一、事故车残值卖给修理厂怎么签合同事故车残值卖给修理厂签订合同，需注意以下要点：1。明确双方信息：合同开篇清晰列出买卖双方，即车主与修理厂的详细信息，包括姓名、地址、联系方式等，确保主体明确。2。车辆......
员工不签合同如何处理-法律知识|
一、员工不签合同如何处理若员工不签合同，可按以下步骤处理：首先，履行告知义务。以书面形式明确告知员工签订劳动合同是双方的法定义务，并说明不签合同将带来的不利后果，同时保留好告知凭证，如员工签收记录等。......
入职一个月没有签合同怎么要求赔偿-法律知识|
一、入职一个月没有签合同怎么要求赔偿如果入职一个月没有签合同，可按以下方式要求赔偿。（一）法律依据根据相关法律规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月......
入职10天没签合同被辞退怎么赔偿呢-法律知识|
一、入职10天没签合同被辞退怎么赔偿呢入职10天没签合同被辞退，劳动者可主张以下赔偿：1。未签合同双倍工资差额：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付......
公司忘记跟员工签合同怎么办-法律知识|
一、公司忘记跟员工签合同怎么办公司忘记与员工签订劳动合同，可能面临一定法律风险，需根据具体情况妥善处理：（一）补签合同。发现忘记签合同后，应尽快与员工协商补签劳动合同，明确双方权利义务关系，补签日期可......
公司入职多久必须签合同-法律知识|
一、公司入职多久必须签合同根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，公司应自用工之日起一个月内与劳动者签订书面劳动合同。具体情况如下：（一）在一个月内签订合同。公司自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，......
用人单位没有跟员工签合同违法吗-法律知识|
一、用人单位没有跟员工签合同违法吗用人单位没有与员工签订合同是违法的。根据《劳动合同法》规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立......
公司不跟员工签合同应该怎么赔偿-法律知识|
一、公司不跟员工签合同应该怎么赔偿公司不与员工签订劳动合同，需承担相应法律责任并给予员工赔偿，具体情况如下：若公司自用工之日起超过一个月不满一年未与员工订立书面劳动合同，应当向员工每月支付二倍的工资。......
入职半年才签合同怎么赔偿-法律知识|
一、入职半年才签合同怎么赔偿用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。在入职半年才签合同这种情况下，劳动者可获得相应赔偿。具体而言，从用工之日......
员工可以和同一老板名下的两家公司签合同吗-法律知识|
一、员工可以和同一老板名下的两家公司签合同吗鉴于国内现行之《中华人民共和国劳动合同法》并未明文禁止一位员工同时服务于两位雇主，因此是否能够签署两份并行的工作合同，终究要取决于各个企业的具体规定和态度。......