一、学校和打印店签合同合法吗
对于打印并签署的合同的有效性问题，其答案取决于具体的情境与细节。
从合同自身的效力层面上讲，只要合同的签订方都已签名盖章，那么该合同便是正式奏效，依法具备了法律效力和约定力，所以如果通过电子扫描或者传真方式打印出来的合同也同样是合法有效的。
然而，从证据的角度来审视，如果对方仅凭传真收到的盖章合同作为证据，那么这份证据的效力可能会受到质疑。
若在合同执行过程中出现纠纷，对方对合同的效力提出异议，且缺乏其他有力的证据来证实合同的具体条款，那么法院很有可能不会认可这份传真件作为有效的证据。
《中华人民共和国民法典》第四百六十九条
当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。
书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。
以电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载内容，并可以随时调取查用的数据电文，视为书面形式。
二、学校合同有违约金吗
学校合同可能有违约金条款。
如果是学校与教职工签订的聘用合同，在合同中可能会约定违约金。例如，若教职工在服务期未满就离职，可能需要按照合同约定支付违约金，特别是在学校为教职工提供了专项培训费用并约定了服务期的情况下。
学校与学生签订的合同中也可能存在违约金情况。比如在一些民办学校，学生入学时签订的就读合同可能规定，如果学生中途无故退学，需要支付一定数额的违约金，这主要是基于学校在招生时对学生入学后的资源投入等因素考虑。
当然，违约金的约定必须遵循法律法规的规定，不能过高。如果违约金过高，违约方可以请求法院或者仲裁机构予以适当减少。
三、学校合同违约怎么扣
学校合同违约的扣款需要依据合同约定以及相关法律规定来确定。
如果合同中明确约定了违约情形以及相应的扣款方式或金额，那么就按照合同执行。例如，若合同约定一方未按时履行某项义务，需按照合同总金额的一定比例扣除违约金，在违约事实成立的情况下就可按此比例扣款。
在合同未明确约定扣款方式的情况下，可以考虑违约行为给对方造成的实际损失来确定扣款数额。包括直接损失，如因学校违约导致对方为履行合同已投入的资金等；间接损失，例如对方因学校违约丧失的预期利益等，但间接损失的认定相对严格，需有充分证据。同时，法律对于违约金数额也有限制，如果约定的违约金过高，违约方可以请求适当减少；如果过低，受损方可以请求适当增加。
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